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Einführung

Nach dem Klick auf das Lupen-Symbol in der Stellenangebots-Übersicht gelangen Sie in die Detail-Ansicht der Stelle. Ebenso erreichen Sie diese Bearbeitungsmasken nach dem Neuanlegen einer Stellenanzeige. Hier können Sie alle Angaben zur Stelle erfassen, Angebotsentwürfe bearbeiten und den Status der Stelle verändern.

Im vorliegenden Artikel erfahren Sie, wo Sie welche Informationen zur Stelle hinterlegen können und welche weiteren Aktionen Ihnen zur Verfügung stehen.

Vorgehen

ZEuS_icon_Screenshot.png Stellenangebote anzeigen und bearbeiten

ALU AG StellenanangebotAnlegenBearbeoten DetailStart.png
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In der Titelzeile sehen Sie die Bezeichnung, die Sie als Titel für die Stelle hinterlegt haben. Dieser wird in der Stellendatenbank in der Liste der gefundenen Stellen angezeigt. Er kann auch nachträglich noch auf der Registerkarte Hauptdaten und Kontaktperson verändert werden.
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Klicken Sie auf die Schaltfläche Zurück zu den Anbieterdaten, um in Ihr Unternehmensprofil zu gelangen. Hier finden Sie auch die Liste aller bereits erstellten Stellenangebote, so dass Sie zu einer anderen Ausschreibung wechseln können.
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Die Registerkarte Hauptdaten und Kontaktperson wird nach dem Wechsel in die Stellendetails standardmäßig als erstes angezeigt. Hier finden Sie unter anderem folgende Informationen:
  • Gültig ab/bis
  • Titel
  • Anstellungstyp (Festanstellung, Teilzeit, Praktikum...)
  • Berufsfeld (Branche/Sparte)
  • Beschreibungstext
  • Fachrichtung, d.h. Zielgruppe nach Sektionen der Universität Konstanz
  • Beginnzeitpunkt
  • Anstellungsdauer bei befristeten Stellen
  • Bearbeitungsaktionen (Veröffentlichung, Archivierung, Kopie, Löschen
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Öffnen Sie die Registerkarte Arbeitsorte, um den oder die Orte zu hinterlegen, an welchen ein(e) StellenbewerberIn für Sie eingesetzt wird. Bestehende Arbeitsorte können Sie bearbeiten oder entfernen. Es ist möglich, die im Unternehmensprofil hinterlegten Kontaktdaten zu übernehmen.
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Ihren Stellenangeboten in der ZEuS-Datenbank können Sie auf der Registerkarte Dokumente verschiedene Dateien anfügen, die die Benutzer betrachten und herunterladen können. Hierfür eignet sich beispielsweise die originale Stellenausschreibung Ihrer Firma im Corporate Design als PDF.
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In der Rubrik Informationen sehen Sie die wichtigsten Daten Ihres vorliegenden Stellenangebots, wie z.B. den Status und das Erstellungsdatum. Dieser Bereich ist auf jeder Registerkarte sichtbar.
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Die Rubrik Aktionen stellt Ihnen verschiedene Funktionen zur Bearbeitung Ihres Stellenangebots zur Verfügung. Abhängig vom Status des Angebots finden Sie unterschiedliche Ansichten und Aktionsmöglichkeiten. Diese Übersicht finden Sie auf jeder Registerkarte. Weitere Informationen hierzu finden Sie im Artikel Status und Aktionen für Stellenangebote.

Siehe auch